نصائح هامة لتتعامل الزوجة مع الزوج السابق في العمل ..؟؟
العمل مع الزوج بعد الطلاق من اكثر الأمور التي تزيد من تعقيد العلاقة بين الطرفين , فهذه الحقيقة معروفة للجميع ونادرا ما تحدث, ففي الغالب يفضل احد الأطراف البعد والأنتقال من مكان العمل .
ولكن في بعض الأحيان يصبح من الصعب تنازل احد الأطراف عن فرصة عمل مضمونة بسبب وجود الشريك السابق , لذا نقدم 5 نصائح هامة لتتعامل الزوجة مع الزوج السابق في العمل .
كيف تتعامل الزوجة مع الزوج السابق في العمل ..؟؟
لابد ان نعترف ان فكرة تواجد الزوج والزوجة المنفصلين في مكان عمل واحد فكرة غير مقبولة للطرفين , فكل طرف يحمل مشاعر سلبية تجاه الطرف الأخر تجعل الأمر حساسا للغاية في ظل وجود عمل ومصالح مشتركة تجمع بين الطرفين , وهذا الوضع قد يؤدي في بعض الأحيان الي العديد من المشاكل والصراعات , وفي الغالب هذه المشاكل قد لا تمت للعمل بصلة انما هي نتاج ترسبات المشاكل الزوجية الموجودة بين الطرفين والتي ادت الي الطلاق , وبرغم كل هذه الصعوبات لكننا نؤكد لك عزيزتي الزوجة انه بأمكانك تخطي هذه العقبة بل وبأمكانك الأن التعامل مع زوجك السابق في العمل والتعامل معه كزميل .
1- تقبل الوضع :
كأي زوجة مطلقة نعلم ان الزوجة تشعر ببعض المشاعر السلبية تجاه زوجها السابق , وبالطبع لا ترغب في التواجد بنفس المكان الموجود به , ولكن وضع العمل شيئ اخر , فهذا الموقف يحتم علي الزوجة ان تكون اكثر تعقلا وتحملا للمسؤلية , فلتحاول تقبل الوضع ولتحاول الفصل بين شخصيتها السابقة كزوجة لهذا الشخص وكونها موظفة في هذا المكان وان اللياقة تحتم عليها التعامل معه كزميل بغض النظر عن علاقتهم السابقة .
2- وضع قواعد واسس للعلاقة :
لابد ان تدرك الزوجة ان لكل علاقة مجموعة من الأسس والقواعد التي يجب توافرها حتي تسير العلاقة في مسارها الطبيعي دون اي مشاكل او عقبات, لذا ننصح الزوجة بتجنب الأحاديث الجانبية مع الزوج السابق وليكون حديثها في صميم العمل بأسلوب ينم عن الأحترام , فأذا كان هناك احاديث خاصة مثلا بالأولاد فيجب تأجيلها الي ما بعد العمل .
3- عدم التجاهل :
التجاهل ليس الحل فالتجاهل قد يكون البذرة التي تؤدي الي نمو العداوة بين الشريكان المنفصلان وبالتالي العديد من المشاكل التي تؤثر بالقطع علي علاقة العمل , فكثيرا ما نجد الزوجة تحاول جاهدة التعامل مع هذا الموقف بهذا الأسلوب علي اعتبار انه الحل الأمثل , ولكننا ننصح الزوجة بالحيادية في التعامل , فمن غير المعقول ان نطلب من الزوجة الدفاع مثلا عن الزوج السابق ومن غير المعقول ان نطلب منها ايضا التعامل معه كعهدها السابق ولكن نطلب منها ان تتعامل معه بنوع من الأدب والأحترام ,والحرص علي عدم افشاء اسراره امام الزملاء, فلتعلم الزوجة ان اسلوبها في التعامل مع زوجها السابق في العمل هو عنوان اخلاقها وبيئتها ومدي احترامها لنفسها ولخصوصياتها .
4- وضع حدود للعلاقة :
الزوجة الذكية هي من تقوم بوضع حدود لعلاقتها بزوجها السابق في العمل فلا تجعله عدوها اللدود ولا تجعله صديقها الحميم بل تجعله زميل تكن له احترام وتقدير خاصة اذا كان هناك اطفال , فلابد ان تكون علي دراية بكيفية التعامل مع الزوج السابق وتحويل علاقتها به الي علاقة مهنية , فالتعامل مع الزوج السابق في العمل يحتاج فقط الي بعض التعود والكثير من التعاون منه .
5- عدم مشاركة الزوج السابق العادات السابقة :
ننصح الزوجة التي اضطرتها الظروف الي العمل مع زوجها السابق بعدم مشاركته العادات السابقة مثل توصيلها للمنزل او الخروج اثناء استراحة الغذاء او الذهاب للبوفية لتناول القهوة فكل هذه العادات لابد من التوقف عنها .
والأن بعد ان قدمنا 5 نصائح هامة لتتعامل الزوجة مع الزوج السابق في العمل, لابد ان الزوجة ادركت ان تماديها في اظهار مشاعر الكراهية لزوجها وتشويه صورته امام وملاء العمل امر غير ذي جدوي بالنسبة لها , علي عكس التزامها بالنصائح السابقة التي ستزيد من احترام وتقدير زملاء العمل لها بالأضافة الي الشعور بالراحة والأستقرار اثناء العمل .
المواضيع المتشابهه
العرض الشجري